{"id":6535,"date":"2024-11-20T12:35:22","date_gmt":"2024-11-20T11:35:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.xaviergranet.com\/?p=6535"},"modified":"2025-01-02T15:25:59","modified_gmt":"2025-01-02T14:25:59","slug":"comment-realiser-un-portrait-corporate","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.xaviergranet.com\/en\/comment-realiser-un-portrait-corporate\/","title":{"rendered":"Do you need a corporate portrait?"},"content":{"rendered":"
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Pourquoi un portrait corporate est-il important pour une entreprise ?<\/strong><\/h2>\n

\"Photo<\/strong><\/h2>\n

Un portrait corporate est bien plus qu\u2019une simple photo. Il refl\u00e8te l\u2019identit\u00e9 et les valeurs de l\u2019entreprise \u00e0 travers les visages de ses collaborateurs. Que ce soit pour un site web, un profil LinkedIn ou des supports de communication interne et externe, un portrait corporate soign\u00e9 inspire confiance, professionnalisme et authenticit\u00e9 aupr\u00e8s des clients, partenaires et prospects.<\/p>\n

Voici quelques t\u00e9moignages<\/a> qui confirme l’apport d’un professionnel pour ce type de r\u00e9alisation.<\/p>\n

Comment se d\u00e9roule la pr\u00e9paration d\u2019un portrait corporate ?<\/strong><\/h3>\n

La premi\u00e8re \u00e9tape est une discussion avec l\u2019entreprise pour comprendre ses attentes : quel style de portrait souhaite-t-elle ? Un rendu formel, dynamique, ou naturel ? Ensuite, on d\u00e9termine le lieu du shooting, qui peut \u00eatre r\u00e9alis\u00e9 en studio, sur site, ou dans un environnement en lien avec l\u2019activit\u00e9 de l\u2019entreprise. La pr\u00e9paration inclut \u00e9galement des conseils sur la tenue vestimentaire, l\u2019attitude \u00e0 adopter et la mise en valeur de chaque personne pour refl\u00e9ter leur personnalit\u00e9 et leur r\u00f4le.<\/p>\n

Quelles sont les techniques utilis\u00e9es pour mettre \u00e0 l\u2019aise les collaborateurs devant l\u2019objectif ?<\/strong><\/h3>\n

Beaucoup de personnes ne se sentent pas \u00e0 l\u2019aise devant une cam\u00e9ra, et c\u2019est normal. Mon r\u00f4le est de cr\u00e9er un environnement d\u00e9tendu et convivial pour que chacun se sente en confiance. Je commence souvent par des \u00e9changes informels pour briser la glace. Pendant le shooting, je donne des indications claires sur les postures, les expressions et les angles qui fonctionnent le mieux, tout en encourageant les collaborateurs \u00e0 rester naturels.\"Portrait<\/p>\n

Combien de temps faut-il pour r\u00e9aliser un portrait corporate ?<\/strong><\/h3>\n

La dur\u00e9e d\u00e9pend du nombre de personnes \u00e0 photographier et du niveau de pr\u00e9paration requis. En moyenne, un portrait individuel prend entre 10 et 20 minutes, surtout lorsqu\u2019on optimise le cadre et la lumi\u00e8re \u00e0 l\u2019avance. Si l\u2019on travaille avec plusieurs collaborateurs ou sur diff\u00e9rents sites, une demi-journ\u00e9e ou une journ\u00e9e compl\u00e8te peut \u00eatre n\u00e9cessaire. L\u2019objectif est de prendre le temps qu\u2019il faut pour obtenir des portraits de qualit\u00e9 tout en respectant le planning de l\u2019entreprise.<\/p>\n

Quels sont les r\u00e9sultats attendus d\u2019un portrait corporate r\u00e9ussi ?<\/strong><\/h3>\n

Un portrait corporate r\u00e9ussi doit refl\u00e9ter \u00e0 la fois le professionnalisme et la personnalit\u00e9 du collaborateur, tout en s\u2019int\u00e9grant harmonieusement dans l\u2019identit\u00e9 visuelle de l\u2019entreprise. Les images doivent \u00eatre de haute qualit\u00e9, pr\u00eates \u00e0 \u00eatre utilis\u00e9es sur divers supports : sites web, profils LinkedIn, brochures ou pr\u00e9sentations. Ces portraits contribuent \u00e0 renforcer la cr\u00e9dibilit\u00e9 de l\u2019entreprise, humanisent la marque et permettent de cr\u00e9er un lien de proximit\u00e9 avec les clients et partenaires.<\/p>\n

Avec une pr\u00e9paration minutieuse et une approche personnalis\u00e9e, chaque portrait devient un v\u00e9ritable atout pour la communication de l\u2019entreprise, mettant en valeur ceux qui la font vivre.<\/p>\n

Voici des exemples en ligne de mes r\u00e9alisations et d’une mise en application d’un portrait corporate :
\nPortrait de Gilles Vandecaveye, directeur de l\u2019Icam<\/a>
\nFabio Rinaldi (pr\u00e9sident du directoire de BigMat France<\/a>)
\nFabrice Gerber fondateur de la cha\u00eene de supermarch\u00e9s Toujust<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/article>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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